Tỉnh mộng cc, đấy là style của bọn tao -Zing

từ lúc ra trường đến giờ làm chỉ 1 chỗ. thi 1 phát vào luôn làm đến giờ

 

chắc bọn ngoại thương :v

 

- Tình trạng chung đây. Mình cũng đi làm nhiều năm mà giờ vẫn phải kiếm việc hic. Âu thì an ủi rằng : "Việc tìm người"

 

mợ mới ra trường chỉ mơ nó tuyển chứ ở đó mà đòi 100% lương. Bên này thử việc nhiều chỗ cũng éo trả lương đâu
chưa kể, chưa thể hiện dc trình độ, chuyên môn, tài năng mà đòi tin tưởng bố ai dám tin. Còn muốn tin thì đặt kinh nghiệm ra, số dự án đã làm rồi ra, càng liên quan, càng show dc kỹ năng càng tốt, liệt kê vào CV. Nhiều quá thì đặt vào 1 cái zip rồi gửi kèm lúc gửi CV

 

Mấy công ty nước ngoài to to, nổi nổi đều có thi tuyển dụng đầu vào đấy. Tự tin mình khả năng ổn thì nộp đơn thi đi mấy bạn. Quen biết xin vào thật ra cũng có nhưng nó tuyển nhiều nên cũng chả ảnh hưởng đến mình.

 

Dám ăn cắp câu nói của ta à, có biết 2 chữ "bản quyền" ko hả

À mà muốn lương cao có khó gì, lúc phỏng vấn hỏi ngược lại thằng hỏi phỏng vấn là lương cao chứ giề nhưng mà làm được cái điều đó thì

 

tưởng thằng phỏng vấn là thằng nhân sự biết mẹ gì kỹ thuật mà hỏi ngược

 

Ta bị nhân sự khiển trách vì dám thể hiện thất vọng ra mặt đối với ứng viên 8-t

 

tức là mi pv họ hay họ pv mi

 

À làm ba năm có kinh nghiệm thì đi kèm với nhân sự phỏng vấn ứng viên kỹ thuật. Thấy nó kém quá thì chán thôi.
Xong bị xạc, thế mới thấy bên tuyển dụng diễn tốt. Đúng sai j cũng mời em về nhận điện thoại, kèm cười tươi.

 

giống ta - làm 5 cty rồi vẫn chưa biết pv là gì

 

À lâu lâu gặp cái này nên chia sẻ một chút, ta làm StartUp nên cứ tạm thời cho là ông chủ đi, đi tuyển mấy anh SV về làm, mà vui lắm
- Anh thứ nhất người quen giời thiệu cũng khá nhiệt tình ta cũng thích, phỏng vấn cũng ngon cơm, lương trả cũng khá 5t/ tháng mà ảnh thấy công ty bé quá nên ko chịu, giờ đâm đầu làm công ty to chả biết thế nào cứ lâu lâu lên face gợi ý mình kiu nó vào làm cùng
- Anh thứ 2 vào làm xong đang chạy dự án đùng phát nghỉ việc gọi điện mãi mới nói là xin việc được ở FPT nên nghỉ,
- Anh thứ 3 cũng chuẩn bị vào làm thì đề nghị mình tăng lương, ta nói cứ làm đi rồi anh em chia tiền theo dự án nó ko chịu nên cũng bái bai.
ta đã từng đi xin việc với đi làm culi cho đủ các nơi nên hiểu và hổ trợ, tôn trọng hết mình cho mấy bạn sv mà ngờ đâu các bạn í chê ỏng chê eo đâm đầu vào mấy thằng to để nó bóc lột rồi than vãn, giờ ta chán ko thèm tuyển sv nữa thuê mẹ bên thứ 3 làm phụ cho nó rảnh nợ.

 

in đậm nghĩa là cl gì vậy, nhiều từ vựng mới quá

 

Bây giờ mới ra trường trả 5 triệu mà nào nó làm nữa
Đấy là nhiều người muốn vào các công ty lớn để để mở mang đầu óc, chuyện bt mà

 

Thằng FPT cách đây 3 năm trả fresher 5 củ/ tháng rồi bạn. Bạn trả vậy thì nó out đúng rồi

 

Khiển trách là đúng rồi còn gì. Muốn nó làm việc tốt mà mình thể hiện thiếu chuyên nghiệp ra thì sao được

 

Ai nói với thím thằng phỏng vấn lúc nào cũng là bên công tác nhân sự ? nhưng mà hỏi ngược ở đây nó mang nhiều hàm ý lắm, chẳng hạn như ăn nói 1 cách linh hoạt , vui tươi, thể hiện thần thái của 1 ng từng trải măc dù đếch có tí kinh nghiệm gì cũng là 1 dạng hỏi ngược vì đơn giản bạn làm như thế thằng pv nó có cảm giác như tìm lại được bầu trời

 

mình đi pv mấy lần hồi hộp bỏ mẹ, nhất là cái thái độ

 

Bên nhân sự cũng nhiều vấn đề chứ chả oan. Do quy trình tuyển dụng bây giờ toàn là phỏng vấn, đến tập đoàn lớn thì cũng 2 stage phỏng vấn, 1 thuyết trình nên ứng viên nào nói giỏi, chém gió tốt là qua. Nhưng có phải đứa nào nói tốt là làm tốt đâu, nhất là gần đây các lớp chia sẻ kỹ năng nhiều hoặc do các em quen chém trên mạng nên bên tuyển dụng vứt cho mình mấy đứa nói thì rõ hay làm như mèo mửa, đã thế còn rất giỏi đẩy việc, dạy cho thì lươn lẹo chối bay chối biến. Bạn mình làm ở tập đoàn nước ngoài, NGO... cũng gặp tình trạng tương tự. Mà bọn nó xin việc dễ nên đụng tí chuyện là nhảy việc, mất công mất sức lại mua chuyện bực mình vào người.