Nghỉ việc - Start Up/ Tâm sự cùng anh em GVN

Đấy là mình khuyên thế chứ đầy đứa nghỉ ngang k thông báo. Trừ khi bác giữ gì đó quan trọng với cty chứ không nó chả thèm làm gì bác đâu. Làm gì nó tốn chi phí chứ được lợi ích gì đâu.
Ấy là em nghĩ thế chứ bác đợi các lawyer vào tư vấn cho chắc

 

Thế này, hiện tại công ty mình đang nhiều việc thiết kế. Xét ở khía cạnh công việc thì mình bỏ ngang lúc này có phần ích kỷ với vô trách nhiệm với 2 anh em thiết kế còn lại. Không xảy ra việc thì đã làm trọn 1 tháng rồi.

 

Chuyên nghiệp đi hạn. Cứ đi đúng h về đúng giấc. Nộp đơn nghỉ mà cty duyệt r cty méo giao dự ớn + hạch hoẹ gí bạn đâu

 

Nhân tiện nói về chuyện đam mê và tiền; nhìn chung là quan điểm của mỗi người. Có tiền hẵng theo đam mê hoặc cứ theo cái đam mê, tùy trường hợp.

 

Giờ mình chuyên nghiệp liệu thằng kia có chuyên nghiệp lại không?

Ngày hôm nay thằng chó đó có thể bộp tay mình từ sau lưng vì cái cọng cáp sạc được thì ngày hôm sau nó thuê người chặn đầu đạp xe mình vì bất kỳ lý do gì được. Công ty có dám đứng ra bão lãnh, cam kết sẽ không xảy ra việc đó.

Mình phải phòng thủ tối đa trước mấy thằng mất dạy kiểu đó chứ.

 

Tùy tâm của bác là chính, bác ghét thằng đó hay ghét cty. Vì cty nhìn xuống là xích mích cá nhân, bác làm vậy thì ảnh hưởng cty vì lí do cá nhân, bác cũng đã bày tỏ ức chế với cty rồi thì trong mắt cty thằng kia chắc cũng thúi quắc rồi

 

Tiên hạ thủ vị cương đi bác

 

Mình ghét cả hai luôn và muốn úp mặt thằng chó đó vô đóng đặc sản mình sản xuất ra.

Cơ bản là giờ mình đú theo forex rồi không có rảnh háng đi theo hầu nữa.

 

Có 1 tháng thôi chứ chả phải 1 năm đâu. Chuyên nghiệp theo luật còn tốt cho hình ảnh của mình nữa.

 

Giờ ta viện lý do ta bị cấp trên ngược đãi, chèn ép từ tinh thần tới thể xác. Bằng chứng cụ thể nhất là ta bị bộp tay từ sau lưng trầy da chảy máu chỉ vì cọng dây cáp sạc. Thằng cấp trên ta sai trước chứ ta đâu có sai trước đâu.

Tóm lại, bắt ép ta phải đi làm tiếp lỡ như có xảy ra đổ máu lần nữa công ty có chịu trách nhiệm không và chịu trách nhiệm tới mức nào?

Chiếu theo luật lao động ta bị ngược đãi, cưỡng bức thì ta có quyền đơn phương chấm dứt hành động lao động. Luật cũng khuyến khích hai bên hòa giải, tự dàn xếp với nhau nếu xảy ra tranh chấp lao động. Cho ta nghỉ ngay lúc này công ty đỡ một mớ tiền lương, tất cả mâu thuẫn tới đây là hết, không còn nguy cơ xảy ra lục đục, xô xát. Ta thì được giải thoát khỏi cái thằng chó chết mất dạy đó. Lợi cả 2 bên, cớ sao không cho ta nghỉ ngay lúc này?

Ta đã bảo ta bỏ nghề rồi cần gì hình ảnh nữa. Mà ta bị đánh từ sau lưng chỉ vì cọng cáp sạc nên đùng đùng đòi nghỉ ngay và luôn chứ có phải ta gây thiệt hại cho công ty hay gây ảnh hưởng tới đồng nghiệp gì mà bôi xấu hình ảnh bản thân.

Bản thân ta có sai cái đéo gì đâu.

 

Công ty nó đã approve và thừa nhận chuyện bạc đãi hay xô xát gì đó chưa? Nếu rồi thì nó đã giải quyết, không phải lăn tăn về chuyện làm sao để nghỉ. Còn nếu nó chưa công nhận (thiếu bằng chứng...) thì từ phía nó nghỉ sớm vẫn sai luật.

 

Nếu công ty không thừa nhận chuyện ta bị thằng sếp láo chó ngược đãi từ thể xác tới tinh thần tức là công ty khẳng định tất cả những gì ta ghi trong bản tường trình là không đúng sự thật.

Vậy đâu là sự thật? Ai có thẩm quyền điều tra và công nhận cái gì mới là sự thật trong chuyện này?

 

m đã xác định m đã nghỉ ngang rồi bây h muốn cái gì nữa ? Hợp đồng giấy trắng mực đen cứ chiếu thế mà làm

còn tức thằng lol sếp thì chặn đầu nó ngoài đường đi, ko thì viết thư bêu rếu quăng khắp nơi nếu m muốn lầy..chứ h m muốn công ty nó đuổi thằng đó chứ gì.

 

Ta chỉ muốn rút ngắn thời gian chờ tới ngày nghỉ việc từ 1 tháng xuống còn ngay và luôn. Tất nhiên là lương phải tính đủ tới ngày ta bị đánh. Hết

 

thế phòng nhân sự bên công ty cũ nó kêu m lên giải quyết gì chưa ?

 

Hôm qua, nó kêu hôm nay ta lên đi làm bình thường tới ngày 15 tháng sau. Ta định lên nhưng bận việc riêng không lên được và cũng thèm báo.

Tính thứ 2 lên nói chuyện giải quyết dứt điểm.

 

Tình hình dứt điểm thế nào rồi,

 

.

 

Chắc đấm nhao nữa rồi ngồi tạm giam ko có wifi vô gvn cập nhật

 

anh em có ai có kinh nghiệm set up quán ăn take away không nhỉ
đang lên kh thuê mặt bằng bán đồ ăn, thức uống
không làm ở HCM đâu