TN - Sinh viên nghèo tốt nghiệp ĐH có thu nhập thấp hơn người khác?

Vl, lại còn 2 ngoại ngữ.
Mà người nc nào lại tính Việt là ngoại ngữ thế kia.

 

viết nhầm
Phải là thông thạo 3 ngôn ngữ

 

Biết Trung Anh lại còn học Y thì sao không đi du học đi bác Kiểu như Đài Loan nó toàn cho học bổng toàn phần thôi

 

Thì đúng rồi, vòng 1 sẽ pv ngoại ngữ + hỏi lương mong muốn, vòng 2 test để có bề gì vòng 3 dễ đè lương.

 

Nghe kiểu leader kéo mem về build team, cũng thường thấy đây là cơ hội ngon thì giới thiệu a e vào hưởng thôi.

 

Tui chưa bao h đòi lương cao luôn, lương entry luôn là thấp nhất trong khung đưa ra (cty nào trong jd ko đưa range cụ thể tui mặc nhiên ko apply luôn). Vụ kpi deal lương tui bít chứ (dân cty lớn ra mà ). Lúc nào cũng thòng thêm [mình hiểu HR có cái khó của HR, nên thu nhập thực ra phụ thuộc sếp nhiều hơn, lương entry ko là gì cả vì tui ko thích nhảy việc]. Tuyển nhân sự bên product nó nghỉ có thể bàn giao lại những cái theo luật - vốn chả là gì, sếp đàng hoàng thường nắm đc hết. Nhưng hàng riêng ko bao h bê ra, lúc đó cty mới lỗ, sếp giỏi thật sẽ biết cân nhắc mấy cái đó. Tb tui đi làm tầm 3 4 tháng là bắt đầu nhận quyết định tăng lương còn ko thì thưởng nóng :v.

Còn bài test đau tim chủ yếu mấy đứa trẻ cũng chưa bị vuốt mặt bao h nó mới ngán thôi. 7 năm trc tui bị vng layoff do đấu đá nội bộ đây, lúc đó mail chiến thường bữa, HR làm trò con bò pm ngày 2 3 lần, còn có trò review lại nhân sự, áp lực khủng khiếp hơn mấy cái test bây h nhiều (kết quả cả team dĩ nhiên ra đường rồi ). Mới 24 tuổi bị trải qua mấy cái đó ko biết mình hên hay xui nữa .

 

Vào mới biết nó là lead. Lúc đó mới ra trường thấy 10 củ rưỡi cũng tốt nên nhận luôn.

Đến giờ vẫn chẳng biết do hồ sơ mình xịn thật hay do đứa lead nó biết mình từ sinh hoạt mấy project trong trường sẵn nên dễ. Lương hỏi sao offer cỡ đó ngay, không phải deal qua lại.

 

Ông có học yhn ko, tôi cx tốt nghiệp 2014 nè

 

Ban đầu cũng tính qua Đài học. Nhưng nghĩ hơn 30 tuổi rồi, qua đó học 2-3 năm sau về yêu đương cưới vợ hơi muộn, lại mất công đi xin việc lại nữa. Thôi học luôn ở VN cho nhanh

 

ko ông, tốt nghiệp 2014 là sn 90 ah. Tôi học muộn năm nên tốt nghiệp muộn
Ở quê cũng quen thằng ku bạn tên Giang tốt nghiệp đhyhn năm 2014 giờ làm bv tỉnh Thanh Hoá

 

Uh tôi 90. Tốt nghiệp sv năm 2014 mà mãi đến 2018 ms được đi làm, mà nói chung thu nhập chán lắm hix hix

 

rồi giờ bs lấy vk chưa

 

vậy mới nói làm vất vả mà chả ra gì
nếu tốt nghiệp 2014 mà 2018 mới đi làm thì chắc là học nội trú luôn hay ths
Giờ làm ở đâu rồi ông

 

dạ em chưa ạ, nhưng cũng sắp.
Trong BV có xuất đi Nga học Ths mà sắp cưới vợ làm ko dám đăng ký

 

Tôi học ntr thôi. Ava là gấu ông à, sắp cưới xin j chưa ông?

 

Nhất quan hệ nhé.
Cái này là đương nhiên, 1 thằng từ trên trời rớt xuống cầm cái bằng cấp vốn ko có nhiều giá trị chứng minh năng lực của nó; so với 1 đứa mình đã quen, đã biết, đã thấy nó làm việc.
Về vấn đề rủi ro đương nhiên thằng lạ nó nguy hiểm hơn mà.

Cái đụ má 1 con nhạn đã bị lừa chăng . Ta đoán 8 phần ava là hàng faceapp .

 

gấu tôi mà dc vậy thì tốt
Ảnh Faceapp đó
cuối năm nay là cưới
Mấy ngày nay đi làm, đi cf bị đồng nghiệp nói quá trời :(. Nói cái tội thích đi lông bông tán gái ko chịu học ths ngay , để giờ đi học làm cho mấy trăm triệu rơi vào đầu.
Vợ sắp cưới năm sau cũng đi học nữa, lại double tiền lên. 3 năm trời kiếm đâu 600tr học phí bây giờ

 

Ta chỉ thấy lạ là việc tuyển dụng hồi đó nó bảo cần chờ approve cả từ sếp bên regional. Nhưng lại không có ai từ regional tham gia phỏng vấn cả.

 

"Anh ơi e hốt thằng này nhé" - "Tùy mày, HR đâu đưa đấy đây anh ký" :v.

 

Team nó cần người hòa hợp, trình vừa vừa nhưng hợp team thì vẫn gánh dc, thường người quen từng làm chung thì cũng biết trình tới đâu, dễ cân nhắc hơn người lạ, nhất là gặp trúng đứa giỏi nhưng mà lead nói 1 câu nó cãi 1 câu thì toang sớm.