[VNE] Update fix patch BHXH

Mình chọn làm cty nước ngoài vì nó trả lương cao, phúc lợi tốt chứ k phải vì 100% bhxh bạn ơi, gặp Hr lúc nào bọn ngành mình chả hỏi “ko đóng bhxh dc k? Đóng thấp hơn lương thực tế dc k?”
Oh mà chưa gì chụp quan điểm trái chiều là có não chả ko não rồi, phát biểu thiển cận thì có não nhưng phẳng nên chỉ nghĩ dc có thế

 

Ủa trước giờ cty tôi làm toàn đóng trên 100% lương thì có ảnh hưởng gì k?

 

Thôi làm Nhật nô tiếp, kiếm cách làm cái visa vĩnh trú thôi

 

về già dễ đú đỡn mất tư cách

 

Tất nhiên là ko rồi

 

Cơ bản là tốt cho fence...

 

Nếu 2 công ty lương ngang nhau. 1 công ty đóng trên 5tr và 1 công ty đóng trên 100% lương thì mình chọn công ty đóng trên 100% lương luôn.
Mức mình đóng tăng thêm x nhưng công ty đóng thêm khoảng 2x nên chấp nhận thôi.

 

Đâu phải tự nhiên ai cũng deal lương NET

 

Mệnh đề sai mẹ từ mấy chữ đầu.

 

Đóng bh mức cao bao giờ cũng lợi hơn mức thấp với đk tài chính cty vững.

 

Nói chung là make ur choice thôi, ai prefer gì thì cứ pick, chứ đi blame thằng khác quan điểm thì thiển cận bỏ mie

 

BHXH này thì ai cũng sợ chết trước khi nhận lương hưu, tính sát sao thì là điểm hòa vốn. nên người yếu thế bệnh tật nguy cơ chết sớm cực kì sợ. Không như BHNT thì ngược lại, chết sớm nhận nhiều tiền hơn . BHXH giờ cứ chỉ tập trung vào nhóm về hưu được hưởng thì thực ra họ sống lâu thì sẽ có cách khác để quản lí tài chính đầu tư, ai thích thì mới tham gia BHXH thôi chứ vì có thể ko phải ai cũng thích đầu tư. Mình ko rõ BHXH chuẩn mực nó phải ntn nhưng kinh tế đi vào suy thoái, nằm duỗi, hưởng thụ hàng đầu chắc chắn éo thích cái BHXH rồi
Nói về quỹ BHXH thì hình như mang quỹ mua trái phiếu mà nợ công VN không biết trả hết nổi ko hay lại đáo hạn liên tục rồi tăng nợ công vù vù, kiểu tay trái tay phải, xác định nguy cơ mất trắng ngày càng cao. Có thể nói ae đừng mong bỏ đc cái BHXH và nó sẽ càng nuốt nhiều hơn thôi, vì kiểu bây giờ khác gì nó là một kênh huy động vốn của nhà nước đâu

 

Mấy ông nhìn vào BHXH nhưng chỉ nhìn tới bản thân mình ở cái lương hưu. BHXH nó còn chi trả cho việc nghỉ ốm có lương + nghỉ thai sản vẫn có lương.

Giờ đóng cao hơn thì lúc nghỉ thai sản cũng nhận cao hơn.

Cái nghỉ thai sản quan trọng vl ra, nghỉ 6 thâng không lương thì cũng mệt đấy.

 

Vào mùa hè, vua Duy Tân ra biển Cửa Tùng nghỉ mát. Một hôm, ông vua thiếu niên từ bãi tắm chạy lên với hai bàn tay lấm lem đất cát. Quan thị vệ mang thau nước đến cho vua rửa tay. Vua hỏi: tay bẩn thì lấy nước để rửa, rứa nước bẩn lấy chi mà rửa? Ông quan thị vệ hoảng hốt, không biết trả lời thế nào. Vua liền nhấn giọng: “Nước bẩn thì lấy máu mà rửa!”.

 

người lao động như mình giờ phải làm sao

 

lao động gì thì không nói...

 

Mình lúc nào vô cty mới đều hỏi như bạn mà nó đéo cho.. Thôi nhận là không não cho nhanh.. Giờ có công ty việt trả mức lương net = gross hiện tại thôi chưa tính 14% BH thì cũng nhảy,. Gì thì gì chứ thấy 1 năm bớt được cục thuế đủ làm dàn PC High end rồi đó

 

Mình đàn ông thì sao có thai sản hử bạn, mà mình pháp sư nữa . Thật ra là cái vụ thai sản mình sẵn sàng đóng thay cho chị em luôn, nhưng mình cam đoan là khoản chị em hưởng thai sản nó đéo đáng bao nhiêu so với khoản tụi mặt lờ BHXH nó phá hết. nên mình mà có cách để không đóng thì mình dí cặt vào nhé. Btw, phần ốm đau thai sản nó tính là một mục riêng nhé, nếu chỉ tính mục hưu không nó đã ăn chặn vl rồi, còn ốm đau thai sản nó là 3% lương đấy và tính riêng không dính gì đến cái hưu hết.

 

Có chế độ thai sản cho chồng cũng đc 14 ngày. Anyway vẫn biết mấy cái chế độ phụ trở chỉ chiếm ít của BHXH nhưng không có cũng không ổn.