giờ mới đọc lại mấy cái walls of text. Vl làm chung mà giấu nghề mới sợ Chỗ làm của ta đứa nào hỏi gì ta cũng chỉ rất tỉ mỉ, chỉ ghét mấy thằng gì cũng hỏi, ko bao h chịu google trước mấy đứa hỏi hay, ví dụ mấy cái trick hay hack ta xài trong code thì ta thích lắm, ngồi tán cả tiếng cũng dc, cho điểm cộng trong đầu 2 tháng trước có thằng chuyển team, trước khi đi nó cám ơn mình trong stand up, bảo chỉ làm chung mấy tháng mà học dc rất nhiều trick từ đọc code mình viết, nghe ấm lòng gì đâu Ở vn có vẻ bị phân biệt tuổi tác, chứ mẽo 3x đối sang làm it là bt. Hơi khó hơn xíu nhưng hầu như ko ai để ý hết, chỉ cần chịu khó học hỏi để bắt kịp là dc. Ta tốt nghiệp bằng cử nhân comp science năm 29 tuổi vẫn tìm dc việc dễ d àng
Data anylysis 30 tuổi học trung tâm, bootcamp ra không có kiến thức chuyên ngành, profile thâm niên về 1 lĩnh vực, mảng nào đó thì cũng tạch thôi
Quan trọng là cái này, chứ trái ngành lại 3x tuổi và học từ mấy cái trung tâm nào đó thì là câu chuyện khác
ko giỏi 1 ngành thì phải làm được 2 ngành kế toán bình thuowngf thì phải biết thêm nghề tay trái chứ ko phải bỏ tay phải lấy tay trái
Thật ra là đúng ra nghề thật . và cũng đủ làm intern, thử việc luôn . còn tổ nghề độ bạn đến đâu thì tùy nghị lực thôi . khác gì đại học cũng 4 năm ra nghê các cong ty cũng chê ah
Cái này chia sẻ với kinh nghiệm cá nhân . Có khi chưa đủ tầm chuyên môn . Tuy nhiên vẫn có trường hợp kiến thức và kinh nghiệm ko đủ nhưng vẫn job được và ngồi lâu chứ ko phải không có , vấn đề về quan hệ và kỹ năng mềm thoy ...có điều nó không được ổn định cho lắm . Ta còn từng há hốc mồm khi gặp ông anh kia chỉ biết cài Win , Reset máy nhưng vẫn làm IT nhảy từ chỗ này qua chỗ khác bình thường ...lão cũng chả làm mẹ gì cả qua chỗ mới chém gió sao kêu outsource làm hết ...kể ra cũng nể thật . Có điều lão xúi ta mua đồ dỏm + làm hóa đơn giả ăn hoa hồng này nọ nên thôi ko dám chơi , dù bên ngoài cũng thuộc dạng nói ngọt này nọ . Chúa của các mánh lới .
Con em thấy mấy kèo uv khác ngon hơn nên huỷ rồi =]] Sang cty này gần 2 năm rồi mà ko có bạn, sáng toàn cf mình. Chán vl :'(
Thẳng thật hay thua thiệt. Cty hồi mới ra trường có ông anh helpdesk 1 mình cân cả office 500-600 nhân viên lương 7-8tr. Sau ông tự upgrade thành sys/fb admin rồi nghỉ việc là cty đó tuyển 3-4 người mà gánh ko nổi, nhân viên kêu ca it chậm mãi =]] Mình đi làm chục năm vẫn kiểu thật thà nhưng mà giờ học dc võ chưa làm đã kêu khó cho sếp biết =]]] Còn quả lương lẹo từ không hoá có thì chưa học được
Lươn lẹo thì tùy, mình không đánh giá. Nhưng mà biết đánh bóng bản thân thì luôn là cần thiết mà. Biết cách đánh bóng, biết cách pv, lương x1.5 là bt
Bên mình hôm nay mới re-org, 2 ông TPM đổi sang IC role. Trong khi bữa giờ nói chuyện với sếp để tháng 9 promote, đổi sếp mới thì ông mới ko biết mình làm gì, nhiều khi chẳng buồn support cho mình
