Tình hình là thời gian qua mình chỉ mới làm qua những cty nhỏ , ở đó họ đóng bh 100% cho mình , và trong bảng khai bảo hiểm thì họ chỉ khai mức lương tối thiểu để số tiền đóng là ít nhất, còn thuế thu nhập cá nhân thì mình ko thấy đả động gì và cũng chưa từng phải đóng. Gần đây mình có apply vô 1 vài cty lớn, lúc deal lương mình deal tầm 10tr , và cũng có hỏi có hỗ trợ ăn trưa gì ko thì họ bảo ko, tiền lương đã bao gồm cả ăn trưa Sau vài hôm thì nhận được bản hợp đồng thử việc , họ đề nghị mức lương thấp hơn mức mình đề ra là 9tr (tiền lương chưa bao gồm bhxh + các loại thuế + đã bao gồm tiền OT -> wtf :v). Mình muốn hỏi ở đây , những ae nào đang làm ở những cty lớn , liệu mình có nên hỏi thẳng về việc bhxh với thuế thu nhập này ko nhỉ ? Vì mình muốn họ khai cái mức lương kia trong bhxh là mức tối thiểu để mình đóng ít đi , hoặc sau này lương có cao hơn 9tr (là bắt đầu phải đóng thuế cá nhân) , liệu họ có khai báo đúng để mình phải đóng thuế ko hay như thế nào ? Vì đóng hết mấy cái đống đó thì tính ra lương chả khác quái gì hồi mình ở những cty nhỏ cả , chưa kể làm ở những chỗ này chắc chắn bị bóc lột vãi hơn chỗ cũ rồi .
Bảo hiểm xã hội theo luật là lương cơ bản + các khoản phụ cấp (nếu có) vậy tính trên lương cơ bản của chú là 9 triệu cho chú dễ hiểu thì mỗi tháng công ty trừ của chú 945.000 đ ( 9tr x 10.5% ) sau đó trừ tiếp 1% đoàn phí (nếu có công đoàn ) là 90.000 đ. Tiếp đó lấy tổng lương là 9 triệu trừ đi 945.000 và 90.000 nếu bé hơn 9tr thì chú khỏi đóng thuế. Sau này tăng lương thì chú chuẩn bị sẵn hồ sơ giảm trừ gia cảnh để tiếp tục khỏi đóng thuế ( tối đa 2 ng: ba,mẹ, vợ, con...). Và đóng BH cao thì sau này chú lấy lại cao hơn số đóng giống như để dành thôi nên ít cty nó chịu đóng theo lương thiệt lắm.
vậy cái vụ thuế kia cty họ chỉ cần khai dưới 9tr là đc phải ko nhỉ ? còn vụ bảo hiểm thì lúc đóng chắc họ cũng phải gọi mình ra thống nhất 1 mức quy định chứ phải ko ? mình cũng ko ham muốn gì bảo hiểm vì đi làm hơn 5 năm , mà ở mấy cty cũ tính tổng vào mới đc đóng có năm rưỡi , bao giờ cho đủ 30 năm
Có lãnh BHXH 1 lần chứ đâu có nhất thiết phải đóng 25 năm, và đương nhiên phải cho ông biết và ông không phải chịu trách nhiệm vụ này. Còn trả ông 10tr mà khai thuế dựa trên 5tr để ông khỏi đóng thuế thì DN nó lỗ chi phí nên nó không dại làm đâu vì thuế TNCN là ông đóng mà
