[CFB] Sinh viên mới ra trường đòi lương

Bữa có con bé kia vào pv làm dev, cv kinh nghiệm 1 năm, hỏi gì cũng biết sơ sơ mà đòi lương 1k, bựa vkl.

 

IT VN tuyển theo kinh nghiệm liên quan tới stack/framework cty xài hay chỉ cần background tốt với technical skill cứng là đc? Cho mấy vị trí lương 3-5k ấy

 

mình 1 năm dev backend mà còn chưa tới $500, lều báo cứ giật tít xong 1 hồi xoay qua IT kêu IT lương cao nhiều gái theo ...

 

tech + exp, có lquan tới stack của cty thì tốt hơn, mà 5k chắc lên manager dc r

 

ngành của mình 2k thì đã thành senior hay manager được rồi, chắc phải isekai quá

 

tụi nhỏ giờ mình thấy giỏi mà, có đk dc làm trong mấy cty nn lương cũng 800 1000, k gò bó giờ giấc miễn xong task trước deadline.

 

tại fen chưa học 300 bài code thiếu nhi rồi

 

giao hoan đất trời mẹ vừa đọc hết đoạn lương cứ tưởng đang nói thật

 

ra trường từ năm 2017 giờ vẫn 10tr/tháng thấy tủi thân v~

 

IT lương cao thiệt, bọn mới ra trường ngu vkl mà vẫn đc trả 5-600, sau 1-2 năm vẫn ngu vkl mà lương vẫn phải tăng đều cho bọn nó, h đâu cũng cần mà đâu cũng thiếu ko đuổi đc
nghĩ phận mình làm uiux lương bèo bọt suốt ngày chửi mấy thằng ngu lương cao gấp đôi

 

Cắm mặt trong lab lương éo bằng 1 góc, học 300 bài code thôi

 

Cho xin thông tin đi bác.
Từ lúc covid năm ngoái tới giờ cty cắm đầu, mấy tháng trước cho nghỉ trên chục mạng. Người ở lại éo biết khi nào tới lượt. Lương thưởng thì ẹ

 

Làm về gì bạn ơi. Outsourcing hay product? Được pm tên công ty cho mình có gì gửi cv kiếm chút reference nào

 

Lương IT cao do mấy cty mới mở hoặc start up nó muốn hút người về để làm dự án. Sau đó thì lại thải ra hết, mấy cháu dev cứ đem mức lương đó qua cty khác mà deal cao hơn 20-30% .. ez lương nghìn $

 

Nhan sắc thường quá, rồi cũng sẽ chìm chìm như em hh gì cứ lên báo suốt, 1 thời đu theo Dũngpe tạo nét mà ko ai quan tâm...

 

Xưa có mấy ông đồng nghiệp chuyên chơi hệ startup này, cứ vài tháng lại nhảy cty do xong dự án nó thải, hoặc dự án rush nó đẩy kinh quá, bù lại lương cao toàn 2-3k nhìn thèm, cơ mà mình thấy mấy ổng nhảy việc kinh quá mà sợ nên k dám đu, ở mãi một chỗ lương tăng chậm vl

 

Để nói thêm cái mức thu nhập của dân IT vào nghề, range lương fresher ở mấy thằng TMA hay Fsoft tầm 9 - 12tr thôi, mức trên 10tr là bọn có khả năng giao tiếp và có ngoại ngữ như tiếng Anh, tiếng Nhật... Ngồi nhà học Udemy, edX xong ra làm gặp scrum, agile các kiểu ngáo ngơ vcl ra chứ ở đấy mà làm remote cho công ty Mẽo

 

Mềnh cũng dân Lab đây.
Đắng lòng

 

AI nghe ghê gớm vậy thôi chứ chưa đủ khả năng thay thế con người trong việc phát triển phần mềm đâu pang chẩu, ít nhất là trong tương lai gần 5 10 năm.