[CT] Nguy cơ người lao động phản ứng tập thể, ồ ạt rút bảo hiểm xã hội một lần

Vừa qua, Quốc hội đã thảo luận về một số nội dung còn ý kiến khác nhau của dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi). Về điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần, Ủy ban Thường vụ Quốc hội tiếp tục trình 02 phương án.

Quốc hội thảo luận về một số nội dung còn ý kiến khác nhau của dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi)
Theo Chủ nhiệm Uỷ ban Xã hội Nguyễn Thuý Anh, trước đó, tại kỳ họp thứ 6, Chính phủ đã trình Quốc hội 02 phương án về vấn đề hưởng bảo hiểm xã một lần.

Phương án 1, người lao động được chia làm hai nhóm: Nhóm 1 là người lao động tham gia bảo hiểm xã hội trước khi Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực, sau 12 tháng không thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, không tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 20 năm và có đề nghị thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần như quy định hiện hành; Nhóm 2 là người lao động bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực trở đi thì không được áp dụng quy định điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần.

Phương án 2, người lao động được giải quyết một phần nhưng tối đa không quá 50% tổng thời gian đã đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn lại được bảo lưu để người lao động tiếp tục tham gia và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội.


Chủ nhiệm Uỷ ban Xã hội Nguyễn Thuý Anh
Ủy ban Thường vụ Quốc hội thấy rằng, 02 phương án Chính phủ trình đều chưa tối ưu, chưa giải quyết triệt để tình trạng hưởng bảo hiểm xã hội một lần và tạo được sự đồng thuận cao. Tuy nhiên qua rà soát, Ủy ban Thường vụ Quốc hội nghiêng về phương án 1 vì cơ bản bảo đảm kế thừa quy định hiện hành, không gây sự xáo trộn đến gần 18 triệu người đang tham gia bảo hiểm xã hội.

Phương án 1 phù hợp thông lệ quốc tế về bảo hiểm xã hội, hạn chế được tình trạng một người có nhiều lần rút bảo hiểm xã hội một lần thời gian qua. Về lâu dài, người tham gia mới sẽ không còn được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nên góp phần gia tăng số người ở lại hệ thống để được thụ hưởng các chế độ từ quá trình tích lũy và giảm gánh nặng cho cả xã hội, ngân sách.

Phương án 1 hướng dần tới nguyên tắc khi có việc làm và thu nhập, người lao động phải tham gia bảo hiểm xã hội để tích lũy cho tương lai trong bối cảnh già hóa ngày càng gia tăng.

Điểm hạn chế của phương án 1 là vẫn có sự mất bình đẳng giữa người lao động tham gia trước và sau khi Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực. Nhiều người hoàn cảnh khó khăn cần rút bảo hiểm xã hội một lần để giải quyết trước mắt. Thời gian chờ hưởng lương hưu dài (20 - 40 năm), trong khi nhiều lao động phổ thông bị các doanh nghiệp sa thải, khó tham gia thị trường lao động chính thức.


Đại biểu Phan Thái Bình - Đoàn đại biểu Quốc hội Quảng Nam kiến nghị tích hợp cả 02 phương án để phát huy tối đa ưu điểm và khắc phục hạn chế của từng phương án
Với phương án 2, ưu điểm là không tạo sự khác biệt lớn giữa các đối tượng tham gia trước và sau khi Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực và có thể giữ chân được người lao động tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên, với việc quy định người lao động chỉ được giải quyết một phần thời gian đóng (50%) sẽ tạo cho người lao động có tâm lý bị giảm, hạn chế quyền lợi.

Đồng thời, phương án 2 cũng không giải quyết triệt để được việc hưởng bảo hiểm xã hội một lần, cũng không giới hạn số lần hưởng bảo hiểm xã hội một lần của cả người đã và sẽ tham gia bảo hiểm xã hội. Do đó, không giải quyết được thực trạng một người có nhiều lần hưởng bảo hiểm xã hội một lần thời gian qua.

Thường vụ Quốc hội cảnh báo, 02 phương án Chính phủ trình có thể dẫn đến tình trạng gia tăng đột biến số người rút bảo hiểm xã hội một lần trước khi Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực. Bộ phận lớn người lao động lo ngại quyền lợi không được bảo đảm so với Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và có thể dẫn đến phản ứng tập thể. Do đó, Chính phủ cần phòng ngừa triệt để phản ứng tập thể của người lao động, theo dõi tình hình chặt chẽ trong quá trình tổ chức thực hiện Luật.


Theo một số đại biểu Quốc hội, việc rút bảo hiểm xã hội một lần là một thực tế, cấp thiết và hợp pháp của người lao động
Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành được Quốc hội khóa XIII thông qua tại kỳ họp thứ 8 ngày 20/11/2014. Sau gần 7 năm thi hành (kể từ ngày Luật có hiệu lực 01/01/2016 đến nay), Luật đã góp phần tích cực trong việc bảo đảm các quyền lợi chính đáng, hợp pháp của người lao động, người sử dụng lao động thông qua các chế độ bảo hiểm xã hội ngắn hạn cũng như dài hạn.

Tuy nhiên, quá trình thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 cũng bộc lộ những tồn tại, hạn chế, bất cập như: Diện bao phủ đối tượng tham gia và thụ hưởng Bảo hiểm xã hội trên thực tế còn thấp so với tiềm năng; tính tuân thủ pháp luật về Bảo hiểm xã hội còn chưa cao, tình trạng chậm đóng, trốn đóng Bảo hiểm xã hội còn xảy ra ở nhiều địa phương, doanh nghiệp; chính sách Bảo hiểm xã hội tự nguyện chưa thật sự hấp dẫn người dân tham gia; một số quy định không còn phù hợp với bối cảnh, điều kiện thực tiễn hiện nay; tỉ lệ người hưởng lương hưu, trợ cấp Bảo hiểm xã hội, trợ cấp xã hội hằng tháng chỉ chiếm khoảng 35% tổng số người sau độ tuổi nghỉ hưu; đặc biệt là tỷ lệ người hưởng chế độ Bảo hiểm xã hội một lần tăng nhanh trong các năm gần đây…

Đặc biệt, khi nảy sinh tình huống mới, nhất là hậu COVID-19 thì nhiều nội dung không còn phù hợp. Việc Quốc hội quyết định sửa đổi Luật Bảo hiểm xã hội một yêu cầu thiết thực, tất yếu.


https://tapchicongthuong.vn/nguy-co...--o-at-rut-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-121774.htm

 

Tiền của ai thì trả lại cho người đó đi

 

Nghiên cứu vặt lông vịt không kêu

 

1 với 2 đều thúi như nhau, có 3 là cho rút hết tiền bảo hiểm nếu nld muốn, bất kể đã đóng bao lâu không

 

Thật ra lĩnh lương hưu cũng tốt, trước mình lập bảng excel để tính toán chênh lệch số tiền giữa BHXH với lương hưu, giả dụ lãi suất tiết kiệm 4%/năm và tuổi nghỉ hưu là 62 thì chỉ cần lĩnh lương hưu đến năm 96 tuổi là hòa vốn, sau 96 tuổi là bắt đầu lời.

 

Cái quỹ này ở các nước khác thì sao nhỉ, nhất là các nước đồng văn
Moẹ, quỹ BHXH mà đéo gì lại đem đi đầu tư công nghệ lõi, góp phần giúp dân thu nhập thấp mua nhà khó khăn, đéo hiểu kiểu gì

 

Lương hưu tăng theo năm nữa, chứ không phải mới hưu lương 5tr, lãnh 10 năm lương hưu vẫn 5tr. Như mẹ mình, mới hưu lãnh 6tr hơn, giờ sau 5 năm lãnh tháng 8tr hơn, nhìn lại hợp đồng lao động lương 5tr của mình mà buồn ngang

 

Tuổi trung bình của người vn có 7x tuổi. Lãi suất ngân hàng 4% thì lạm phát tầm bao nhiêu? Anh càng tính càng thấy cái lợi của rút 1 lần

 

Dude are you serious

 

Làm j có ai rút đâu

 

Thách rút dc đó, tỷ lệ rút bhxh tháng 4 5 giảm gần 670% so với tháng 1 2 3 vì quy định giờ rút bhxh phải đặt lịch online tầm trước 30 ngày

 

Nhớ là mình có tính đến lạm phát thấp hơn lãi suất tiết kiệm, có tính cả cái tăng lương hưu theo tỷ lệ.
Nói chung 96 tuổi là hòa vốn . Nếu bạn không đóng BHXH mà tiền đó đem đầu tư và gửi tiết kiệm thì lợi ích đem lại cao hơn việc lĩnh lương hưu từ 30% (kịch bản thị trường xấu) đến 300-400% nếu kịch bản thị trường tốt với lãi từ hold tài sản là 8-12%.
Thế nên cố gắng sống lâu tí vậy, 100 tuổi thì sẽ có 4 năm sinh lời lương hưu rồi.

 

Tính toán đưa thông số đầu vào thực tế chút chứ

 

Rút BH là phản quốc .
May mà mình phản từ năm ngoái .

 

Nghèo như chó ăn éo đủ ăn vợ con ko biết có chưa mà đòi sống đến 96t