Hướng dẫn một số Menu cơ bản trong TCM 2005

Hướng dẫn một số Menu cơ bản trong TCM 2005​

Phần I: Organiser
1. News/Calenda
a. News Centre: đây là phần phản hồi của game đến bạn qua dạng "email", nó cho biết các thông tin về mua bán cầu thủ, tình trạng chấn thương... Bạn có thể xóa các thông tin đã xem bằng cách chọn nó rồi bấm "Delete Message". Chú ý: dạng thông tin Yes/No hay (lệnh trừng phạt, nếu có) sau khi chọn xong thì không thể xóa ngay mà phải đợi đến lượt sau.
b. Calendar: Lịch thi đấu của đội bóng được thể hiện tại đây, những ô có biểu tượng của các đội bóng khác sẽ là ngày thi đấu. Điểm yếu: bạn có thể nhận biết được ngày thi đấu của mình nhưng không xem lại kết quả được.
2. Transfer List:
a. Transfer List: đây là điểm "nóng" nhất của game bởi tên tuổi của các cầu thủ được niêm yết tại đây, khi bạn "chạy đua" với một đội khác để mua 1 cầu thủ thì phần này sẽ xác định ưu thế về giá của đội nào có mức giá cao hơn nhờ phần Best Offer. Lệnh chuyển nhượng chỉ có hiệu lực thực thi khi thị trường mở cửa, tức là dòng Tranfer List có dòng chữ "open until ngày/tháng/năm, sau ngày này thì thị trường sẽ đóng cửa, lệnh chuyển nhượng sẽ hết hiệu lực cho đến kỳ mở cửa tiếp theo (tùy vào dòng chữ "close until ngày/tháng/năm"). Chú ý các khoản sau:
- Bạn có quyền ký kết hợp đồng trước với các CLB nhưng phải đợi lúc thị trường mở cửa thì mới chuyển nhượng cầu thủ được và phải xem trong hợp đồng lúc nào sẽ thực hiện chuyển nhượng, vd: At One: ngay lúc này; End of Season: cuối mùa bóng...
- Display: khi cầm một đội mạnh cần tuyển "tài năng" thì giới hạn Min.Level trong Transfer List nên để ở giá trị 10 để loại bớt các cầu thủ "tạp nham", 2 cái Max.Level và Max.Transfer Fee thì chọn No Limit.
- Nationality và Position: mang tính phân loại cầu thủ dựa vào quốc tịch, vị trí để dễ so sánh và lựa chọn, ưu tiên chọn Europe để tránh các rắc rối có thể nảy sinh nhưng sở hữu các NON-EU xịn thì không phải là thừa (tùy túi tiền nữa mà >.< ).
- Leagues: chọn All để "thấy" tất cả các cầu thủ nằm trong tầm ngắm
b. Short List: chia làm 3 phần nhỏ là Under Observation, Contract Negotiations và Players on the Transfer List
- Under Observation: Bất kỳ các cầu thủ khi được bạn chọn lệnh "Add to Short List" sẽ tập trung ở đây, có thể gây nên sự khó chịu của 1/1 số cầu thủ có trong đội hình khi nguy cơ bị thế chỗ xuất hiện, bạn cũng sẽ nhận được thông tin tổng quát của 1 tên Sì-cút về cầu thủ được Add.
- Contract Negotiations: Liệt kê danh sách các cầu thủ đang được trả giá hay thương thảo về hợp đồng.
- Players on the Transfer List: heh!, đây là Bảng Phong thần của đội bóng, liệt kê danh sách các cầu thủ sẽ ra đi khi bạn chọn lệnh "Player for Sale"
c. Scout: do tự tin vào tài "head hunter" của mình mà tui thuê 1 Chief Scout và 2 Talent Scout rồi để đó. Nếu bạn nào giỏi Scout thì giúp tui update phần này nha!
3. Career:
- Manager Status: quan trọng nhì là cái ô đánh giá bạn, nếu là 100% là The fans love you và có ngón tay "số 1", phần quan trọng nhất là "Talk to Board --> Ask for Contract Extension" để không bị cho nghỉ việc "êm thắm" dù mùa bóng thứ 2 kết thúc thành công rực rỡ!
- Current Contract: chú ý phần Contract Duration, nó báo còn bao nhiêu lâu nữa là đến lúc khăn gói ra đi nếu không có hợp đồng mới dành cho bạn.
4. Statistics:
- Table: kết quả thi đấu trong nước.
- Stats: kết quả thi đấu quốc tế.
5. Find:
a. Player/Club: tìm cầu thủ theo danh sách CLB, tốn thời gian.
b. Player/Anywhere: tìm cầu thủ dựa vào một số tiêu chí đánh giá:
- Tên, Quốc tịch.
- Minimum Talent: tuyển các "tài năng" bét nhất cũng phải 3 sao, tui để 4 sao.
- Preferred Foot: chân thuận, không cần thiết, vì ít có cầu thủ chơi tốt cả 2 cánh lắm.
- Min.Tact.Education: tui thích tối thiểu là 3 để chọn được cầu thủ "có giá"
- Level: trình độ của cầu thủ, bét nhất cũng level 10 trở lên nếu muốn chọn cầu thủ tốt.
- Age: giới hạn tuổi.
- Max.Transfer Fee: chọn No Limit nếu định tung tiền, còn không thì giới hạn lại bớt.
- Search Area: chọn All Leagues để có nhiều cầu thủ hơn.
- Select Position: hãy giới hạn từng vị trí để dễ xem xét, đánh giá và có sự lựa chọn đúng.

Phần II: Team
1. Line-up/Tatics:
a. Line-up: chọn danh sách thi đấu dựa theo đội hình đã lựa chọn, có thể tham khảo ý kiến của Ass bằng cách nhấn vào "Assistant", bạn cũng có thể sắp xếp và lưu trữ 4 danh sách thi đấu khác nhau rất dễ dàng nhờ vào phần "Select Line-up", tiện cho việc lọc danh sách cho việc thi đấu giữa hạng chuyên nghiệp và hạng ruồi quá nhỉ?
b. Formation: là nơi để bạn sắp xếp đội hình của mình, nhớ save lại mỗi khi tạo được một đội hình vừa ý, có nét độc đáo riêng để lần sau sử dụng, vd: Anti RM, Anti Valencia...
2. Team
a. Contracts: theo dõi hợp đồng với các cầu thủ với màu đỏ thể hiện sự sắp ra đi, tại đây bạn có thể đưa một số cầu thủ ở Reserve lên đội hình chính, theo dõi số lượng cầu thủ cho mượn.
b. Team Status: theo dõi mối quan hệ giữa một số cầu thủ.
c. Shirt Numbers: thay đổi số áo của cầu thủ theo ý thích.
3. Training --> Training Groups: để tăng cường chỉ số thể lực Fitness, bạn cần có 1 Ass chuyên về thể lực và xếp theo nhóm Fitness, khi Fitness tạm ổn thì xếp theo Energy, không nên xếp Fitness liên tục.
4. Youth --> Int.Youth Camps: xây dựng các trung tâm phát hiện tài năng trẻ, các Talent Scout sẽ cho bạn câu trả lời trong tương lai

Phần III: Club
1. Finance
a. Loan/Invesment: có thể vay tiền làm việc khác hay gửi tiết kiệm số tiền của CLB đang dư dả để lấy lãi.
b. Going Public: để tham gia thì trường chứng khoán thì bạn phải đáp ứng đủ các yêu cầu:
- Mùa bóng kết thúc gần nhất có lãi.
- Không có những khoản nợ, khoản vay.
- Đầu tư tối thiểu 5 triệu bảng vào xây dựng (nhà tập luyện, trung tâm đào tạo cầu thủ trẻ...)
- Chơi ở giải đấu cao nhất của quốc gia đó.
- Quản lý CLB ít nhất 3 năm.
2. Staff: hãy tự tìm cho mình các nhân viên giỏi.
3. Tickets/Fans, Sponsors/Merch., Stad./Facilit.: để cho các nhân viên khác tự quản lý

Lưu ý: Home có chức năng đi nhanh đến 1 số nơi, nếu bạn làm quen được với 3 phần trên thì có thể không cần sử dụng Home!

Kinh nghiệm phân quyền cho nhân viên:
1. Ass Man: chọn các ô 4, 5, 6, 7, 8 và 11.
2. Youth Coach, Reserve Coach, Mar Mag, Fan Coordinator: chọn hết
3. Managing Dir: chọn các ô 2, 5, 7, 8.
4. Stadium Man: bỏ ô 2

 

Một số điểm liên quan đến cầu thủ​

Phần 1: xét tổng quan 1 cầu thủ.

1. Phía trên cùng là chỉ số chiều cao và cân nặng, tên CLB, ngày tháng năm sinh, độ tuổi và số áo đang đeo. Phần quốc tịch được mô tả bằng hình dạng của quốc gia đó, nó nằm giữa biểu tượng CLB và phần tên cầu thủ.
2. Cầu thủ thuận chân gì? Dưới dòng Player Info có 2 chiếc giày, chiếc bên nào sáng tức là cầu thủ thuận bên đó, sáng cả 2 bên là thuận cả 2 chân, trường hợp không sáng bên nào thì chuẩn bị đi kiện EA nhé!
3. Current Training Objective: chho biết cầu thủ đang tập luyện phần nào, nếu thấy có băng dính màu nâu nghĩa là bị chấn thương đó.
4. Best Positions: liệt kê tất cả các vị trí mà cầu thủ đó thi đấu với phong độ tốt, nếu mà bạn xếp cầu thủ đó vào vị trí nằm ngoài danh sách trên thì chỉ số thi đấu sẽ giảm rất nhiều => khó khăn, dù cho 2 vị trí đó khá gần như AM so với CM, chỉ nên áp dụng khi không còn cầu thủ nào thay thế. Hãy cẩn thận!
5. Language: nếu bất đồng ngôn ngữ, cầu thủ sẽ sa sút chỉ số thi đấu + muốn ra đi, do đó muốn tuyển nhiều cầu thủ từ nhiều quốc gia, nhất thiết bạn phải xây dựng "trung tâm ngoại ngữ ".
6. Skills: chú ý phần này vì nhiều cầu thủ có level cao, chừng 12-14 nhưng lại có skill "thấp lè tè", chắc tại do phần Talent kém (chỉ có 1 - 3 sao), do đó Talent cũng khá quan trọng không thua gì Level.


Phần 2: bây giờ là phần tương tác với cầu thủ, nằm phía phải dưới số áo:
1. Cầu thủ của ta:
- Use Option: gia hạn hợp đồng thêm 1 năm nữa, mục này có do hợp đồng quy định, chỉ áp dụng 1 lần/hợp đồng. Sau khi dùng Use Option thì bạn phải ký kết hợp đồng mới nếu như không muốn mất cầu thủ đó >.< !
- Cancel Contract: sa thải cầu thủ, bạn sẽ phải trả một số tiền để anh ta "biến" khỏi đội hình, dành chỗ cho người khác (tui chưa tìm được giới hạn cầu thủ trong đội hình chính thức)
- Transfer Status: để bán cầu thủ thì bạn chọn "Player for Sale" và quy định giá bán, thời điểm để thực hiện việc trên tốt nhất là lúc thị trường chuyển nhượng mở cửa và giá đặt bán nên thấp hơn giá Market Value chừng 200-300k thì sẽ dễ bán hơn. Một cách "đẩy" cầu thủ đi cũng rất hay là cho mượn cầu thủ đó cùng với điều kiện "quyền chọn mua".
- Set Nickname: một số cầu thủ được ấn định nick nên khó cho bạn trong việc quản lý danh sách, bạn có quyền thiết lập nick khác miễn sao nhớ được anh ta là ai.
- Vậy là xong thẻ General, chọn thẻ Contract, trong này bạn chỉ việc xem thông tin về hợp đồng, quyết định xem có mua bảo hiểm cho anh ta không.
2. Cầu thủ sẽ là của ta: trong phần này tui chỉ phân tích những nét cơ bản của hợp đồng.
- Quan tâm đến cầu thủ nào thì bạn chọn Add to Short List để dễ theo dõi.
- Make Offer: quyết định ra giá mua cầu thủ này. Chú ý phần Market Value để bớt bị "hớ".
- Offer from "TA" to "CLB khác": Buy Player ( =>mua )
- Time of Transfer: At Once (ngay lập tức)
- Transfer Fee: dòng dưới là giá nó đề nghị, dòng trên là giá ta chọn (kéo thanh trượt), nếu 2 giá này đụng nhau ở vị trí cuối cùng là giá nó đề nghị thì sau khi chọn "Sign Agreement" là chấp nhận giá luôn. Nếu muốn thương thảo thì chọn mức giá thấp hơn mức giá nó đề nghị rồi nhấn "Submit Offer", cứ thế tiếp tục.


Phần 3: Bản hợp đồng dành cho cầu thủ (chỉ quan tâm cột Offer), bạn chọn kiểu gì thì chọn nhưng phải có sự đồng ý của cầu thủ và chủ tịch CLB thì mới nhấn Submit Offer được.
1. Đối với cầu thủ: nâng lương và thưởng sao cho "túi tiền" phình to, khi tham gia cạnh tranh với CLB khác thì "2 túi" sẽ chắc chắn nắm được cầu thủ hơn, tuyệt chiêu trong trường hợp bị mất là Load Save!
2. Signing Bonus: khoản tiền dành riêng cho cầu thủ khi ký hợp đồng này, rất quan trọng khi bạn "lượm" các cầu thủ tự do dạng Free Transfer.
3. Đối với Chủ tịch CLB: cố gắng chọn Clauses là "1-year Option for the Club" để "vuốt ve", nó sẽ cho tùy chọn Use Option ở cầu thủ => mục đích là giữ chân cầu thủ, những phần khác đừng dại dột mà đánh dấu kiểm vào kẻo không mất chì thì cũng mất chài. Giảm thưởng rồi lương sẽ dễ được chấp nhận hơn.
Chú ý: chi bạo tay và lương thưởng nhiều sẽ giúp cho nguồn tài chính CLB nhanh chóng ...kiệt quệ!!!

 

làm biếng up lên chứ ko phải ko có, vả lại mấy cái đó ai làm cũng được mà???
ko có đĩa là thế nào? chắc bác ko ở VN???

 

fit hả? nhớ post ở trong box gì mà chú ý về 2005 rùi mà? trong bản này mà chỉ chú ý Fit thôi là thua đó , còn cái Energy nữa. Sắp hoàn tất mùa 3 rồi, hhi vọng tối nay d0ược xây SVĐ to

Zợ con là phần tui ghét nhất.

 

lương mấy Staff đâu có bao nhiu, xảy ra tình trạng mất cầu thủ nếu ko xem kỹ Contract của nó.

dự định hoàn tất SVĐ với giá 405 Triệu, nhưng mới có 350, nên làm phân nửa 250, dành 100 để "trợ cấp". Mấy cái Facili đó à? còn cái bệnh viện chưa nâng cấp hết. Tiền bán cầu thủ cũng được 100T, còn lại là thưởng và bán 20% cổ phần, nếu bán hết 29% nữa thì chắc cũng đủ nhưng mà hổng ham

 

hết 3 năm mới được bán cổ phiếu.

dịch về staff a? lười tìm trên mạng như tui thì lấy đâu ra mà dịch??? chủ yếu tự mò thôi

 

heh heh các bác có thấy Fitness lên 95 điểm chưa
bữa nào rảnh thì tui ghi lại cho cái Fit, hôm trước ghi rồi ko biết có bị mod xoá hay ko nữa.

 

cái này chắc là rút kinh nghiệm đợt 1 hà?
1h30 phút/ mùa, chắc vô là bụp luôn, còn tui 1 mùa ít nhất 1 tiếng ngồi nghiệm cầu thủ

FM 2005 ra rùi, đang quen TCM nên thấy FM "có vấn đề" cả về cách chơi lẫn cách cảm nhận