Mình không có kinh nghiệm gì - và bên mình cũng chưa từng dùng Phần mềm quản lý doanh nghiệp bao giờ, vấn đề là hiện tại cơ cấu nó phức tạp quá rồi (Cỡ 200 nhân sự dài hạn, còn nhân sự ngắn hạn rất nhiều) nên cần phải sử dụng 1 công cụ quản lý chuyên nghiệp hơn: Đang được chào phần mềm iHCM và đang sử dụng bản demo nhưng cá nhân mình đang thấy nó cứ "ngu ngu" - ngôn ngữ sử dụng khó hiểu (như kiểu được dịch word by word từ phần mềm khác), cách sử dụng phức tạp - khó áp dụng cho toàn bộ nhân sự, cảm thấy các ứng dụng đơn giản dễ hiểu như Trello còn hơn. Ace, cô dì chú bác, ai làm cho công ty, hoặc doanh nghiệp cung cấp giải pháp, hoặc đang sử dụng giải pháp tương tự cho mình hỏi là: Ở Việt Nam mình có thằng nào cung cấp giải pháp tương tự mà ngon hơn không?
Tầm quản lý nhiều thế này thuê bọn tư vấn chăng. Mình quản lý team thì tầm trello là đủ. Dạo này đang nghiên cứu thằng Notion.
Đã từng tốn khá nhiều tiền cho nhiều đơn vị tư vấn từ trong ra ngoài nước bạn ạ, chúng nó cũng chẳng chuyên nghiệp lắm đâu. Bên mình cũng làm việc với nhiều tập đoàn đa quốc gia, từ Savills, Ascott, Accor, Ciao mà chúng nó chẳng thần thánh như mình tưởng tượng. Cái iHCM này cũng là 1 bên tư vấn đưa ra đó, nhưng thấy nó không được "thông minh" cho lắm Thuê ai bây giờ ấy chứ, không lại loanh quanh cả năm không xong, trong khi công việc hiện tại đang càng ngày càng khổng lồ Mình vừa xem qua bọn này, giải pháp của bọn nó không đủ, vì bên mình làm về đầu tư - nó chưa có cách set KPI hiệu quả Bên mình sẽ tập trung vào: 1. Giám sát tiến độ dự án 2. Đánh giá hoạt động 3. Trình - phê duyệt online 4. Phân bổ công việc online (do 1 vị trí kiêm nhiệm nhiều, mà các dự án ở rất nhiều chỗ khác nhau, sử dụng các group chat làm cho lãnh đạo gần như khó kiểm soát hết được công việc đang diễn ra - đợi đến khi công việc trôi qua - tệ hại do ko giám sát kỹ thì đi sửa còn khổ hơn)
Jira chắc ngon nhất rồi, tìm thử thì Việt Nam có thằng này là partner: https://www.candylio.com/ https://www.candylio.com/jira-phan-mem-quan-ly Đối với doanh nghiệp nhỏ hơn mà muốn Free thì có Redmine đấy, đơn giản gọn lẹ dễ sử dụng, open source có thể thêm chức năng tùy nhu cầu. Chuyên quản lý nhân sự thì có orangeHRM (gồm cả bản có phí và bản open source), có thể dùng kết hợp với thằng Redmine thì mình thấy khá đủ với tầm 100-200 nhân viên.
Bác làm cty bảo vệ hay bảo trì gì đó à? Mấy công việc mang tính đặc thù thì ko có app nào thông minh nổi đâu, vì nó xây dựng cho nhiều ngành nghề khác nhau. Nếu tiền nhiều bác cho thằng phó ra liệt kê yêu cầu rồi thuê team thiết kế. Chứ thuê trọn gói bọn nó ko hiểu nghiệp vụ bung bét ngay.
Bên mình chuyên cung câp giải pháp phần mềm cho các doanh nghiệp nhé . Bác ở đâu tiện thì ib mình sđt mình liên hệ cho tiện
Hiện tại bên bạn mình cũng có 1 hệ thống quản lý kiểu JIRA / Trello, nhưng mà hướng theo quản lý dự án xây dựng, đã ra sản phẩm thực nghiệm và cho vài công ty xài rồi. Có đủ platform cho web, mobile (Android / iOS). Nếu bác có hứng thú thì mình hỏi cung cấp demo cho bác dùng thử. Nếu ưng thì thuê, hoặc có yêu cầu phát triển thêm tính năng thì bên đó cũng hỗ trợ báo giá phát triển thêm, ít ra cũng đỡ tốn kém hơn thuê team inhouse làm. Thường dự án kiểu này mất nửa năm hơn mới phát triển xong. Để nuôi 1 team nửa năm phát triển thì giá cũng khá là chát. Bên bác có lẽ cũng đang cần gấp nên không đợi được tới lúc phát triển xong được. Hệ thống này phát triển theo kiến trúc mới hiện nay nên dễ mở rộng phát triển, chi phí vận hành thấp. Team này làm outsourcing cho bên Singapore, phát triển product start-up thêm, nên mặt bằng chung chất lượng khá tốt. https://nexlab.vn/portfolio/cii-core/
Công nhận Jira ngon thật, mà không biết có Việt Hóa không chứ bên mình là công ty đầu tư xây dựng nên nhiều bác quản lý không rành tiếng Anh lắm. Mình làm đầu tư xây dựng - cũng đang thấy vấn đề của trọn gói - nó ngu thật, đúng hơn là ko đánh giá cao bọn ihcm này lắm Đã inbox, hôm nay bạn có gọi gọi lúc sau 18h giúp mình nhé, mình bận từ 11h đến hết 18h với khách hàng. Chi phí khá chát là cỡ như thế nào nhỉ, có ước lượng được không, cho mình tham khảo!
Phát triển từ đầu thì sẽ có 3 chi phí bỏ ra: thời gian, kinh phí và chất lượng, tuỳ thuộc vào scope tính năng Thông thường quy trình báo giá outsourcing sẽ lấy yêu cầu khách hàng, liệt kê các tính năng cần thiết. Mỗi tính năng sẽ cần bao nhiêu giờ, nhân công để làm, sau đó nhân lên. 1. Thời gian: Theo kinh nghiệm dự án dạng nên bên mình làm đúng quy trình, từ phát triển đến kiểm thử, vận hành beta là 4-6 tháng. Hiện tại vẫn phát triển tiếp tính năng và sửa lỗi. 2. Chi phí: không biết yêu cầu của công ty bác sử dụng bao nhiêu nền tảng. Nếu chỉ sử dụng web, thì có thể cần 4-5 người (frontend, backend, designer, project manager, tester), muốn làm thêm mobile thì 1-2 người cho mỗi nền tảng (Android, iOS). Nếu trung bình 200 giờ cho mỗi người, giá theo giờ outsourcing VN tầm $20 - $25. Chi phí báo giá dao động từ 400 triệu tới 1 tỉ. Nếu bên công ty IT có xây dựng sẵn module đúng với yêu cầu của bác thì có thể rẻ hơn 1 chút. Về khâu hậu kỳ vận hành, nếu bên bác không có quản trị hệ thống (System Admin), muốn thuê bên phát triển vận hành thay thì mỗi tháng trả khoảng 10-20 triệu cho chi phí máy chủ và quản trị vận hành 3. Chất lượng: Cái này mới là vấn đề lớn. Thị trường phát triển phần mềm thì thượng vàng hạ cám đều có. Thường thì nên xem trước portfolio của công ty đó có kinh nghiệm làm những hệ thống phần mềm kiểu này. Nếu chưa có kinh nghiệm, lấy yêu cầu ban đầu hoặc thiết kế hệ thống không đúng, dự án có thể bị kéo dài, hoặc dùng cách chữa cháy cho kịp tiến độ, dễ có vấn đề sau này. Outsourcing thì quan trong là tiền và tiến độ, hết hợp đồng thì sau thời gian bảo hành có vấn đề gì phải trả thêm tiền để sửa lỗi
