NLD - "Gen Z" và văn hóa đi làm "thích thì nghỉ"

Avatar gái Q9 FPT chích vacxin chứ có gì

 

Gen Z bảo là lứa 97 đổ về sau là chuẩn rồi.Bản thân mình và lũ bạn,anh em 94,95,96 chênh nhau 1,2 tuổi mà thấy cách nói chuyện,nhìn nhận chả khác gì nhau.Nhưng lứa 97 đổ về sau thì bọn nó trẻ hơn,giàu sức sống hơn,tính khí thất thường hơn thật.Kiểu như mỗi lứa cái mốc đó đánh dấu một sự chuyển mình của xã hội.Như anh em 88-96 thì lớn lúc việt nam hội nhập,vẫn tiếp nhận công nghệ nhưng vẫn trải nghiệm những khó khăn thời vn còn nghèo.Còn lứa 97 đổ về sau khi tụi nó lên cấp 3,đại học tức là lúc đã ra xã hội này nọ thì Việt nam đã chuyển mình,đời sống dư dả rồi

 

mấy thằng z vào team tôi đuổi mẹ hết, làm thì lười mà cứ thích khôn lỏi. Nói thì cãi, sai thì chống chế. Đm sai thì bảo là em xin lỗi, em sai 1 câu thì chết con mẹ nhà người ta à? Cay vl, tôi đuổi con mẹ luôn khỏi team giả ban giám đốc

 

Đến giờ vẫn chỉ tuyển được 94 là hết cỡ vào team. Trước có 1 em 95 đúng hôm mình nghỉ thì lão giám đốc nhà máy đi tuyển hộ nên phải nhận, vào làm sai tè le với lười, toàn đi chụp hình sống ảo là nhanh. Sau 1 năm đếch ký HĐ tiếp nữa.

 

1 tuần chưa chắc là đã biết là chính xác là hợp, nhưng nếu ko hợp thì 1 ngày cũng đủ

 

phải để bọn nó kè kè cái facebook một bên mới chịu làm, y như rằng vừa off 5-10 phút là lạc hậu cả 5-10 năm.
mà để thế thì hiệu quả không việc không có, xong việc chứ không có tâm.

 

sao công chúa gián chưa chết

 

nhưng bọn gen Z chúng nó sướng, đc ăn học trong điều kiện tốt hơn gen M ngày xưa nên jo chúng nó cũng giỏi cơ. vì giỏi và còn trẻ nên có sự lựa chọn tốt hơn trong công việc thì nhảy thôi. tầm gen M nếu k phải manager thì sẽ rất tâm tư khi nghi việc dù có áp lực đến đâu