[thanh niên]'Tuyển hoài không được viên chức công nghệ dữ liệu vì lương chỉ 5 triệu/tháng'

Đang nói mấy người chịu làm. Còn trường hợp như trên gặp nhiều rồi

 

Trước làm cái trang web cho quân khu 5 hồi còn sinh viên. Mấy tay học sinh cntt nên dc giao hẳn 20 tr cũng mừng . lúc đi vệ sinh nghe nói cái web ngân sách 300tr

 

Xin cho mà. Trước khi đi cũng phải chạy 1 mớ mới được đi rồi.
Tuồn ít tin trong ngành tí là lượng không báo cáo, không hoàn thành, ở lại nước ngoài không về lớn hơn 30%
Tổng tất cả các thể loại đền bù chi phí đào tạo cho nhà nước (không về ở trên và về làm ko đủ thời gian công tác đã té sang chỗ khác), thực hiện trả về ngân sách là dưới 50%. Thanh tra chính phủ đang đập

Còn hoàn thành đào tạo, về cơ quan bố trí lương ko phù hợp năng lực thì méo ai thống kê
Nên câu cửa miệng của mình là đừng có thả gà ra đuổi, phũ mồm là nên dẹp mấy cái đề án đào tạo bằng ngân sách.

 

Chúng mày có thể hối tiếc vì lựa chọn. Nhưng có ai ép chúng mày chọn? xã hội nó vận hành như vậy. Kêu cái cc gì?
Giờ chúng mày kêu như kiểu xã hội này có lỗi với chúng mày? sao lạ vậy?
ngành đéo nào chả có người thành đạt người ko. Sao công chức nhà nước nát thế vẫn có ng chi cả trăm thậm chí vài trăm để vào biên chế? hay người ta ngu và thừa tiền?

 

Cái vấn đề của tinh giản biên chế là giảm sai đối tượng. Trợ lý, nhân viên là những người làm trực tiếp và làm nhiều nhất thì lại bị giảm, trong khi lãnh đạo cấp phòng phải là đối tượng bị giảm vì công việc ko phải làm mấy thì lại phình to ra

 

1 phòng 7 người, 1 trưởng 2 phó
4 ông nv, 1 ông cb về hưu, 1 ông cocc, 1 ông nv mới vào làm đố các bạn ai là người làm

 

Vậy tức là đi làm nn vì đam mê.
Thế thôi đừng khóc than chuyện lương bổng vì nó có quan trọng đâu?

 

Điên, đam mê đéo gì, không phải ai cũng có tiền đâu, ông nhìn thấy mấy người mà ông bảo là toàn bộ khối nn như thế.
Mà kể cả làm ngoài, tại sao phải làm 2 công việc cùng 1 lúc, nỗ lực gấp đôi trong khi có thể trả cho người ta đồng lương đủ sống để chỉ cần tập trung chuyên môn ?

 

Văn mẫu này đỉnh vcc

 

Nói gói gọn trong cái diễn đàn này thôi. Còn tổng thể mình không quan tâm.
Nghèo quá làm không được thì nghỉ. Đúng ý của mình đó.

 

Thế thì bạn đang dùng cái góc nhìn hẹp để đánh giá toàn cảnh, mà với cái góc nhìn đấy thì cái nhận định của bạn sai bét.
Người ta nói việc chọn người, không phải người chọn việc đôi khi mỗi lựa chọn nó là số mệnh chứ đéo phải đơn giản là mình muốn thế.
Chưa kể khối nn rất rộng, ngoài khối văn phòng (cứ cho là loại đéo quan trọng nhất đi) thì còn có bên công an, bác sĩ, cứu hỏa, giáo viên,... ? quan điểm của bạn là đội đó nghèo quá đéo làm được thì nghỉ hết cmn đi ?
Nói xa xôi thì những ngành nghề có thu nhập thấp nhất như công nhân vệ sinh, công nhân thoát nước, dân phòng,... theo bạn đéo làm được cũng nghỉ hết cmn đi?
Người đang hưởng lương từ ngân sách không phải chỉ có khối văn phòng đâu, còn rất rất nhiều ngành nghề khác nữa, mà những ngành nghề đó nó còn là thiết yếu của cuộc sống, tôi đoán mà họ nghỉ hết thật theo quan điểm của bạn thì đéo cần nói xa, cả cái Hà Nội này ngập trong rác và nước thải, người nhà bạn ốm thì cho đi gặp thầy cúng, bạn bị đánh bị cướp ngoài được thì đi thuê dân xã hội trả thù dùm

 

Lên dự án thuê agency vài tỷ cũng được mà
Hơ hơ

 

Nhưng do lương éo xứng với công sức bỏ ra nên tôi chọn hạ công sức và cống hiến về bằng mức lương. Như vậy tôi sẽ sống thanh thản, ko hối lộ, nhưng chỉ vừa đủ sống. ( Do ở ké bố mẹ, chứ mấy đứa phải lo ăn ở thì .... thôi)

 

Chơi coin nữa

 

"ngành nghề có thu nhập thấp nhất như công nhân vệ sinh, công nhân thoát nước"

Hỏi thật bạn biết tổng thu nhập của họ bao nhiêu không?

 

Bộ nội vụ yêu cầu cắt toàn bộ lãnh đạo cấp phòng, chỉ để lại cấp vụ. Giảm song song đó.

Nhưng thực tế thì các đơn vị cắt vụ lại đẻ thêm cục, nên có vẻ như lượng lãnh đạo không đổi.

 

Bạn hỏi câu đấy quá thừa, tôi làm công tác giám sát tài chính các đơn vị chủ quản trả lương cho họ, tôi đéo biết thì ai biết?

 

Về cơ bản thì bất kỳ công việc nào cũng cần thời gian bắt nhịp. Ông nào bảo công chức nghiệp vụ kém là nhầm nhé. Có là giáo sư thì cũng vẫn cứ phải học lại từ đầu. Quy trình làm việc của khối nhà nước rất khác so với khối tư nhân. Cho nên anh công chức xin nghỉ trừ khi chắc cửa đầu ra hoặc còn trẻ mới ra được.

Còn tinh giản biên chế thì cái vấn đề nằm ở chỗ là các ông làm kiểu cào bằng. Chỗ ít việc cũng giảm mà chỗ đang thiếu người cũng giảm